Learning Technologies

Vos expériences d’apprentissage et les technologies de curation de contenus doivent être simples, collaboratives et engageantes ; mais elles doivent surtout atteindre vos objectifs, indépendamment de la façon dont ceux-ci évoluent.

Développez des compétences tout en évaluant les résultats

Avoir une plateforme de formation est nécessaire pour automatiser de manière efficace le processus de formation à moindre coût. Nos trois technologies d’apprentissage faciles à mettre en œuvre développent des compétences tout en évaluant les résultats de l’apprentissage : notre solution d’expérience de l’apprentissage (Triboo), notre solution de curation de contenus (Edflex) et notre expérience d’apprentissage sur mobile (BlynkYoo). 

Triboo

Adaptée à vos besoins et répondre à toutes vos attentes, notre solution innovante d’expérience d’apprentissage, Triboo, simplifie l’acquisition de nouvelles compétences avec une accessibilité, une interactivité et une facilité d’utilisation pour vos apprenants. Triboo est capable d’accueillir des cours présentiels animés par un formateur, des classes virtuelles, des formation digitales, et renforce la collaboration, permet l’apprentissage social par le biais de forums de discussion, et fonctionne parfaitement sur différents types d’appareils. Depuis son lancement, notre mission a été d’aller au-delà d’un Learning Management System (LMS) traditionnel. Nos experts suivent sans cesse le feedback de l’utilisateur pour affiner et améliorer l’expérience de l’apprenant. 

Edflex

Avec EdFlex, vous créez un écosystème numérique dans lequel chacun peut effectuer une recherche en toute confiance, certain qu’il accédera aux meilleurs articles, cours, podcast et vidéos disponibles. Bien plus qu’un filtre de recherche, EdFlex accueille déjà plus de 150 catégories et des milliers d’heures de formations multimédias qui ont été soigneusement organisées en combinant l’intelligence humaine et artificielle (IA). Les utilisateurs ont un accès direct à une équipe de learningcurators (experts accompagnateurs) grâce à la fonction de chat intégrée, qui offrent un soutien et une assistance directs. Entretemps, grâce à l’IA, le contenu existant est agrégé et sa popularité fait l’objet d’un suivi, pour préparer les stratégies d’apprentissage.

Notre plateforme de curation de contenus, EdFlex aide votre entreprise en assistant vos employés dans leur acquisition et leur développement de nouvelles compétences. Dans notre monde actuel riche en médias et en informations, quand nous voulons savoir comment réaliser une tâche, nous cherchons souvent les réponses par nous-mêmes à l’aide de contenus vidéo ou internet. Notre défi, toutefois, n’est pas d’avoir du contenu disponible, mais plutôt de trouver le meilleur contenu et les réponses dont nous avons besoin. Suivant cette tendance, vos employés se tournent de plus en plus vers du contenu quand ils ont besoin d’élargir leur compréhension ou de trouver la réponse à une question professionnelle.

Créez rapidement une culture de l’apprentissage.

Nous savons que vos employés ont besoin de réponses tout de suite. Conçue pour être simple afin de pouvoir intégrer votre écosystème de formation existant, EdFlex peut être prête à fonctionner en moins d’un mois. L’amélioration des compétences en continu commence à faire partie de la routine des salariés ; avec EdFlex, commencez à encourager une culture d’apprentissage pour aujourd’hui et pour demain.

BlynkYoo

Notre solution Mobile Learning primée, BlynkYoo, développe un apprentissage sociale qui s’intègre parfaitement aux LMS  traditionnels. BlynkYoo propose une méthode d’apprentissage simple et efficace qui engendre de meilleures performances. Cette solution “learner centric” et social, inclut un mur de posts, l’accès à un catalogue de cours internes et externes, des challenges, des notifications et des mises à jour, créant une expérience d’apprentissage unique et conduisant à une meilleure performance.

Donner à vos collaborateurs la capacité à fournir une expérience client de qualité.
EXP+ EMPOWER
    Partager sur